29 de marzo de 2026
La Comisión Estatal de Derechos Humanos de Nuevo León (CEDHNL) dio a conocer que la falta de un presupuesto actualizado ha impedido otorgar el incremento salarial correspondiente a la inflación a su personal durante el presente año.
La presidenta del organismo, Susana Méndez Arellano, explicó que la institución sigue operando bajo el esquema de reconducción del presupuesto 2025, lo que ha limitado la disponibilidad de recursos suficientes para aplicar el ajuste en los sueldos de las 130 personas servidoras públicas que laboran en la Comisión.
Detalló que, al depender de las ministraciones que realiza la Tesorería Estatal, no se ha podido concretar el aumento salarial, situación que impacta directamente en los derechos laborales del personal.
Méndez Arellano subrayó que el salario es un derecho humano fundamental, por lo que la ausencia de este ajuste no solo afecta a las y los trabajadores, sino también a sus familias, al comprometer aspectos esenciales como la alimentación, la salud, la educación y el acceso a bienes básicos.
Aunque la Tesorería General del Estado ha cumplido con la entrega de recursos para cubrir sueldos y gastos operativos, estos corresponden al presupuesto reconducido del año anterior, el cual no contempla la actualización salarial inflacionaria.
Ante este escenario, la CEDHNL hizo un llamado al Gobierno del Estado para que, mediante la Secretaría de Finanzas y la Tesorería, se asignen los recursos necesarios que permitan cumplir con el incremento salarial y garantizar condiciones laborales justas para su personal.


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